安徽阜阳技师学院引进急需紧缺人才公告

       根据安徽阜阳技师学院发展需要，决定面向社会公开招聘急需紧缺人才，现将有关事项公告如下：
    一、单位简介
       安徽阜阳技师学院隶属于阜阳市人力资源和社会保障局，为公益二类、财政全额拨款的事业单位，先后被人社部、全国总工会批准为国家高技能人才培训基地、人社部职业训练院建设试点单位、第45届世界技能大赛中国集训基地、全国职工教育优秀示范点，共有汽车工程、机电工程、商贸信息、药学4个系部共33个专业，为服务阜阳实体经济发展，推动农民工大市向工业强市跨越提供技能支撑与人才保障。
二、岗位要求
       引进计算机实训教师1名（详见附件1）。
三、引进条件
       (一)政治素质高，思想品德好，具备较强学习能力，无违纪违法行为；
       (二)符合招聘岗位的要求、专业知识和业务能力；
       (三)具有适应岗位要求的身体条件。
    有下列情形之一的人员，不予引进：
     （一）不符合岗位招聘条件的人员；
     （二）经人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员；
     （三）法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。
四、引进程序和时间安排
     （一）网上报名
    1. 报名时间:2020年10月19日8:00至10月21日至18:00，逾期不再补报。
    2. 报名方式:通过网络报名，符合报考条件人员下载《2020年度安徽阜阳技师学院引进急需紧缺人才报名表》(附件2)和《考生诚信承诺书》(附件3)，报考人员应提供本人有效居民身份证原件、学历（学位）证书，以上报考所需材料扫描成电子版（PDF或JPG格式），打包为      “rar”格式以“本人姓名”命名发送至阜阳技师学院邮箱（fyjsxybgs#163.com）。
    （二）资格审查
    阜阳市人力资源和社会保障局以及安徽阜阳技师学院负责对报考人员进行资格审查，于10月22日17:00前完成报名资格审查工作。
    凡与报考资格条件要求不符或不能按规定提供证件材料的，取消其报考资格。资格审查工作贯穿招聘工作的全过程，报考人员提供的报考证件必须真实完整。招聘过程中，一旦发现有弄虚作假者，将随时取消其聘用资格。

• 专业测试

    1.专业测试时间、地点：
    专业测试时间：所有通过资格审查的考生2020年11月7日上午7:30前凭本人有效居民身份证前往阜阳技师学院侯考室报到，未按时参加报到的人员，视为自动放弃专业测试资格。
    2.专业测试地点：安徽阜阳技师学院
    3.专业测试形式及内容：专业测试采取无生上课加技能操作方式进行，主要考察考生教学能力及网络系统实际操作技能水平。
（四）体检和考察
    1.体检：按照事业单位招聘体检标准对确定为拟考察对象的人员进行体检。因体检不合格，或放弃体检的，从高分到低分进行递补。
    2.考察：对体检合格人员进行考察，考察工作根据拟聘用岗位的要求，采取多种形式，全面了解考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、业务能力、工作实绩以及是否需要回避等方面的情况。
    由阜阳人力资源和社会保障局以及安徽阜阳技师学院成立考察组进行考察。考察组应广泛听取意见，并查阅相关档案资料，做到全面、客观、公正，并据实写出考察材料。
（五）公示与聘用
    体检、考察均合格的拟聘用人员名单，在相关网站公示7天。公示无异议人员，按照有关规定将相关资料报人社局审查，审查合格后办理聘用手续。单位与受聘人员签订事业单位聘用合同，确立人事关系，并按照相关规定实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满考核合格者，予以正式聘用，不合格者，取消聘用。为保障单位工作人员的相对稳定性，被聘用人员要求最低服务年限为5年。
五、薪酬待遇
    1. 工资薪酬参照阜阳市直事业单位薪酬标准。
    2. 享受阜阳市事业单位引进急需紧缺人才补助政策。
六、组织领导与监督
    招聘工作严格执行民主、公开、竞争、择优的原则，在市委组织部、市人力资源社会保障局的指导监督下，由安徽阜阳技师学院负责组织实施，纪检监察部门全程参与监督，并接受社会及有关部门的监督。
七、事项其他
    （一）报考人员须如实提交有关信息和材料，凡弄虚作假的，一经查实，立即取消聘用资格。
    （二）报考人员须保持通讯工具畅通。因通讯工具不畅造成无法联系到本人的，责任自负。
    咨询电话：
    0558-2261997  安徽阜阳技师学院
    0558-2271708  阜阳市人力资源和社会保障局人事科
    监督电话：
    0558-2236638   中共阜阳市委组织部
    0558-2273009   阜阳市人力资源和社会保障局
 

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